[1]
Ramos Moragues, F. 2023. Convenio colectivo aplicable cuando la empresa empleadora tiene la condición de centro especial de empleo: prevalencia del principio de especialidad y ausencia de discriminación: Comentario a la Sentencia del Tribunal Supremo 969/2022, de 20 de diciembre. Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF. 476 (sep. 2023), 223–231. DOI:https://doi.org/10.51302/rtss.2023.19279.