[1]
Moreno Pérez, J.M. 2014. ¿Los hombres pueden cuidar a los hijos y, simultáneamente, trabajar para otra empresa en situación de excedencia pero las mujeres no, o menos? Comentario a la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía/Sevilla de 16 de octubre de 2013, rec. núm. 1489/2012. Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF. 372 (mar. 2014), 163–166. DOI:https://doi.org/10.51302/rtss.2014.2886.