Sánchez Vidal, M.ª Eugenia, Ignacio Segado Segado, y David Cegarra Leiva. «El Conflicto Trabajo-Vida Y Su Efecto En El Compromiso Organizativo Y Deseo De Permanecer En La organización. Estudio En Trabajadores De Alta cualificación». Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF, no. 389-390 (septiembre 7, 2015): 157–186. Accedido agosto 25, 2024. https://revistas.cef.udima.es/index.php/rtss/article/view/2690.