Offshoring and labour standards: a challenge for the 21st century

Authors

  • José María Goerlich Peset Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universitat de València (España)
  • Luis Enrique Nores Torres Profesor titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universitat de València (España)

DOI:

https://doi.org/10.51302/rtss.2019.1218

Keywords:

globalization, offshoring, ILO, international labour standards, social clauses

Abstract

One of the globalization effects has been the erosion of the labor standards worldwide or rather the increase of its deterioration. For that reason, the 21st century poses among its challenges the purpose of stopping this process or at least correcting it. For this, it is necessary a new transnational labour law that eliminates concurrence based on social dumping and helps the establishment of fair and equal working conditions around the world. The objective of this study is to analyze the ways that are being used to achieve a law that goes beyond the traditional borders of a State. In that sense, this papers starts from the role of International Labour Law and emphasizes its limitations. From these, the study continues with the analysis of the so-called Transnational Labour Law. Finally, the reflection concludes with the analysis of the difficulties that the new model finds and its possibilities of development.

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Published

2019-10-07

How to Cite

Goerlich Peset, J. M., & Nores Torres, L. E. (2019). Offshoring and labour standards: a challenge for the 21st century. Revista De Trabajo Y Seguridad Social. CEF, (439), 55–86. https://doi.org/10.51302/rtss.2019.1218