Cobertura de déficits preventivos a través de la negociación colectiva: organización preventiva y representación especializada

Josefa Romeral Hernández

doi:10.51302/rtss.2025.24393

Authors

Josefa Romeral Hernández Senior lecturer in Labour and Social Security Law. King Juan Carlos University (Spain) https://orcid.org/0000-0003-3260-8240

DOI:

https://doi.org/10.51302/rtss.2025.24393

Keywords:

collective bargaining, specialized representation, prevention delegate, health and safety committee, territorial prevention delegate, preventive organization, designated worker, preventive resource, prevention service

Abstract

Occupational health and safety are constantly evolving, influenced by various economic, social, and cultural factors that inevitably impact workers' health and safety conditions. Collective bargaining serves as a key instrument for addressing these changes and adapting them to business needs.

This study examines how collective bargaining regulates aspects such as workplace prevention management and collective governance through dedicated worker representation. It analyzes the strengths and weaknesses of 582 collective agreements in these areas, providing recommendations to enhance the negotiation process and improve working conditions—particularly in SMEs, where the most significant gaps are found.

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Author Biography

Josefa Romeral Hernández, Senior lecturer in Labour and Social Security Law. King Juan Carlos University (Spain)

Doctora en Derecho por la Universidad Rey Juan Carlos y Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales por la Universidad de Comillas, con especialidades en Seguridad, Higiene, y Ergonomía y Psicosociología. Labor investigadora en todas las ramas del Derecho Laboral con especial atención a la prevención de riesgos laborales, estudios de género y colectivos en riesgo de exclusión social. Con más de 90 publicaciones en autoría en estas áreas de estudio y participación en diferentes proyectos de investigación relacionados con ellas. https://orcid.org/0000-0003-3260-8240

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