Addressing precarious self-employment from the European Union: synergies between the concept of worker and the horizontal direct effect of fundamental rights
DOI:
https://doi.org/10.51302/rtss.2019.1196Keywords:
self-employment, fundamental rights, horizontal direct effect, European social lawAbstract
Productive outsourcing and new business models of the digital economy have contributed to expanding a type of involuntary self-employment characterized by a strong economic and organizational dependence. While scientific doctrine debates on how Spanish law should address the protection of this modern precarious workforce, this paper turns its attention to European Union law, where the breadth of the concept of worker in conjunction with the horizontal direct effect of fundamental rights, already allows to claim before the internal jurisdiction the protection of a range of fundamental rights that can be extended to all atypical jobs.
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