Corporate responsibility risk prevention. Special reference to the training obligation of workers
DOI:
https://doi.org/10.51302/rtss.2018.1702Keywords:
corporate responsibility, risks prevention, trainingAbstract
The increase in work-related accidents once again puts the focus on corporate responsibility for occupational safety and health.
The judicial doctrine is the one that has delimited the different types of responsibility and has configured the business debt in terms of occupational safety and health and its degree of enforceability. As a result, this research work has focused on the analysis of hundreds of judgments in order to delimit, first and very generically, the business obligation of occupational safety and health and the consequences of their non-compliance, and, in Second, focusing the study on the obligation of training workers in preventive matters.
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