La edad como criterio normativo. Conculcación de la libertad de trabajar y del derecho al trabajo

Comentario a las SSTJUE de 19 de enero de 2010, asunto C-555/07, Seda Kücükdeveci contra Swedex GmbH & Co. KG, de 12 de enero de 2010, asunto C-229/08, Colin Wolf contra Stadt Frankfurt am Main, y de 12 de enero de 2010, asunto C-341/08, Domnica Petersen contra Berufungsausschuss für Zahnärzte für den Bezirk Westfalen-Lippe

Autores/as

  • Antonio Tapia Hermida Doctor en Derecho. Profesor Titular de Derecho Mercantil. Universidad Complutense de Madrid. Letrado de la Seguridad Social. Académico Correspondiente de la Real Academia de Jurisprudencia y Legislación (España)

DOI:

https://doi.org/10.51302/rtss.2010.5301

Palabras clave:

libertad de trabajo, derecho al trabajo, principio de igualdad, discriminación, edad

Resumen

Libertad e igualdad constituyen un binomio léxico cuyo producto notable es la persona, de tal manera que si desaparece uno de ellos desaparece la persona y, en cuanto disminuya una u otra, la personalidad padece y se es menos persona. Eso acontece en la medida en que se admitan discriminaciones. Esa trascendente consecuencia es objeto, en definitiva, de consideración en las sentencias que dan oportunidad al presente trabajo.

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Publicado

07-05-2010

Cómo citar

Tapia Hermida, A. (2010). La edad como criterio normativo. Conculcación de la libertad de trabajar y del derecho al trabajo: Comentario a las SSTJUE de 19 de enero de 2010, asunto C-555/07, Seda Kücükdeveci contra Swedex GmbH & Co. KG, de 12 de enero de 2010, asunto C-229/08, Colin Wolf contra Stadt Frankfurt am Main, y de 12 de enero de 2010, asunto C-341/08, Domnica Petersen contra Berufungsausschuss für Zahnärzte für den Bezirk Westfalen-Lippe. Revista De Trabajo Y Seguridad Social. CEF, (326), 81–126. https://doi.org/10.51302/rtss.2010.5301

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