Imposibilidad de readmitir a trabajador extranjero extracomunitario sin permiso de trabajo en caso de despido improcedente

Comentario a la STSJ de Cataluña, Sala de lo Social, de 24 de julio de 2007, rec. núm. 3090/2007

Autores/as

  • Aránzazu Roldán Martínez Doctora en Derecho. Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad Europea de Madrid (España)

DOI:

https://doi.org/10.51302/rtss.2008.5983

Palabras clave:

extranjeros, falta de autorización de residencia y trabajo, despido improcedente, opción empresarial, readmisión, indemnización

Resumen

Trabajadores migrantes. Contrato de trabajo. Efectos sobre la declaración del despido improcedente de la falta de autorización de residencia y trabajo. El deudor –el empresario– no tiene derecho a elegir las prestaciones imposibles, y no siendo posible la readmisión, por su inactividad y pasividad a la hora de solicitar los permisos de trabajo y residencia, ha de estar a la prestación alternativa, esto es, a la indemnización.

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.

Descargas

Publicado

07-03-2008

Cómo citar

Roldán Martínez, A. (2008). Imposibilidad de readmitir a trabajador extranjero extracomunitario sin permiso de trabajo en caso de despido improcedente: Comentario a la STSJ de Cataluña, Sala de lo Social, de 24 de julio de 2007, rec. núm. 3090/2007. Revista De Trabajo Y Seguridad Social. CEF, (300), 137–148. https://doi.org/10.51302/rtss.2008.5983

Artículos más leídos del mismo autor/a

1 2 > >>